Leistungen

Als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen leisten wir viel für unsere Mitarbeiter und lassen uns gerne, auch mit den ganz „Großen“, vergleichen. Bei uns finden Sie keine tariflich festgelegten Gehaltsstufen, dafür aber ein individuell verhandelbares Gehalt, mit vielen attraktiven Zusatzleistungen.

 
 
 

 
 

 

 

 

 

 

 

 

Mentoring

Persönliche Beziehungen und das Fördern und Fordern unserer Mitarbeiter sind bei CLEAR Leitlinie unserer Personalpolitik. Deshalb bekommen Sie als CLEAR- Mitarbeiter einen Mentor an Ihre Seite. Dieser unterstützt und berät Sie bei Fragen oder Problemen. Für einen persönlichen Austausch findet ein monatliches Treffen statt.

Auch in unserem kompetenten HR-Team finden Sie immer Ihren persönlichen Ansprechpartner und ein offenes Ohr. Denn für uns ist wichtig, dass Sie sich wohl fühlen und Ihren Kopf frei haben. Wir unterstützen Sie auch bei Ihrer Wohnungssuche und allen anderen Belangen.

 

Networking

Wir lassen niemanden alleine, denn wir glauben, dass Integration ein wichtiger Bestandteil ist, um seine Potentiale voll entfalten zu können. Deshalb liegt unserer Arbeit ein elementarer Netzwerkgedanke zugrunde. Diesen fördern wir mit einer Reihe unterschiedlicher Veranstaltungen und Events, wie:

  • Jahresanfangsfeier
  • TecDay
  • Sommerfest
  • Active Day
  • Workshops
  • Fachvorträge etc.

 

Flexibilität

Wir bieten Ihnen entsprechend Ihrer Lebenssituation individuelle Modelle und Möglichenkeiten. Was Ihre Karriere betrifft, so beraten wir gemeinsam mit Ihnen über z.B. Elternzeit, Elternteilzeit oder Sabbatical. Sie überlegen, was für Sie persönlich das Beste ist und wir sehen, wo wir Sie zusätzlich unterstützen können.

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